Minnesota puede ser un estado en el que se aplica el divorcio sin culpa, pero sus acciones durante el proceso de divorcio pueden tener consecuencias. Si está iniciando el proceso de disolución de su matrimonio, debe tomarse el tiempo para considerar la pregunta: “¿Qué se puede usar en tu contra en un divorcio en Minnesota?"
Ser consciente de las tácticas o comportamientos que tu cónyuge podría utilizar en tu contra es uno de los pasos más importantes que puedes dar para protegerte durante el divorcio. Podría decirse que el único paso más importante que puedes dar es contratar a un abogado especializado en divorcios en Minnesota. Tu Un abogado especializado en divorcios puede ayudarle. Evite los errores comunes y proteja sus derechos e intereses durante todo el proceso.
En términos generales, Minnesota es un estado en el que se aplica el divorcio sin culpa. Sin embargo, si ha cometido adulterio durante su matrimonio, eso aún puede utilizarse en su contra. Su cónyuge podría utilizar su infidelidad para argumentar que ha hecho un uso indebido de los fondos conyugales, de modo que el juez le conceda más del 50% de los bienes compartidos, o incluso podría utilizarlo para indicar que usted no es un padre apto en una batalla por la custodia.
Para utilizar el adulterio en tu contra, tu cónyuge podría necesitar presentar pruebas de tu infidelidad. Esa prueba podría incluir:
Según algunas fuentes, la infidelidad ocurre en entre 10 y 251 TP3T de todas las relaciones, así que si tú o tu cónyuge han cometido adulterio, no estás solo. El siguiente paso que debes dar ahora es informar a tu abogado de divorcio y pedirle consejo sobre cómo proceder.
En Minnesota, es ilegal intentar ocultar los bienes conyugales. Los activos ocultos suelen incluir:
Estatuto de Minnesota 518.58, subdivisión 1a. exige a ambos cónyuges que revelen de forma completa y precisa los bienes y deudas conyugales. Si se descubre que ha ocultado bienes, podría tener importantes consecuencias económicas. Un juez podría asignar una parte mayor de los bienes conyugales a su cónyuge y, dependiendo de las circunstancias, podría incluso declararle en desacato al tribunal, lo que daría lugar a multas adicionales.
Un estudio reciente muestra que 43% de adultos estadounidenses cometen algún tipo de engaño financiero contra sus parejas, por lo que no debería sorprender que intentar ocultar bienes sea un error relativamente común.
No todas las formas de infidelidad financiera implican engaño. El gasto excesivo o el gasto de los fondos conyugales en una nueva pareja también es ilegal. Este proceso se conoce como disipación de los bienes conyugales y puede utilizarse en su contra en un divorcio. Si el tribunal determina que usted malgastó intencionadamente los bienes conyugales que deberían haber sido objeto de una división equitativa, el juez puede ordenarle que reembolse al patrimonio conyugal cualquier gasto excesivo.
También debe evitar gastar los fondos conyugales en mantener a una nueva pareja. Los jueces suelen ver con malos ojos este proceso, ya que también puede constituir un uso indebido de los bienes conyugales y, por lo tanto, podría interpretarse como motivo para conceder a su cónyuge una mayor parte de los bienes conyugales.
A menudo, los tribunales ordenan el pago de la manutención de los hijos o la pensión alimenticia durante el proceso de divorcio. El incumplimiento de estas obligaciones puede acarrear problemas. Se puede considerar en su contra cuando el tribunal determine lo siguiente:
Tanto la manutención infantil como la manutención conyugal son relativamente comunes. En 2021, 4.1 millones de padres recibieron cierta cantidad de manutención infantil en forma de pagos en efectivo, muchos de los cuales vivían en el estado de Minnesota.
Minnesota se toma muy en serio la violencia doméstica y el maltrato, y cualquier forma de maltrato contra su cónyuge o hijo podría tener un impacto dramático en las decisiones sobre la custodia de los hijos., incluyendo:
Si la policía o los servicios sociales tienen algún antecedente de maltrato, esto puede perjudicarle.
En Minnesota, una esposa tiene derecho a ciertas cosas en un divorcio. Entre ellas se incluye una división justa y equitativa de los bienes conyugales, lo que normalmente, aunque no siempre, implica un reparto relativamente igualitario. Algunas esposas también tienen derecho a una pensión alimenticia, dependiendo de la duración del matrimonio y de otros factores, como su capacidad para trabajar fuera de casa y mantenerse económicamente.
Los bienes que no se pueden tocar en un divorcio incluyen cualquier propiedad separada. La propiedad separada incluye cualquier bien que se poseyera antes del matrimonio y las herencias o donaciones recibidas por uno de los cónyuges durante el matrimonio. Sin embargo, hay una salvedad. Si uno de los cónyuges mezcla su propiedad separada con los bienes conyugales, esa propiedad corre el riesgo de ser objeto de división durante el divorcio.
Un divorcio puede ser impugnado por motivos relacionados con la división de bienes, custodia de menores, pensión alimenticiao manutención conyugal. Los divorcios contenciosos requieren la intervención de un tribunal y, por lo tanto, suelen ser más costosos. Si usted y su cónyuge logran llegar a un acuerdo mediante mediación o un proceso similar, es posible que puedan proceder con un divorcio de mutuo acuerdo.
El mayor error en un divorcio es tomar decisiones basadas en las emociones en lugar de en la razón. Este error puede conducir a acuerdos financieros desfavorables y a costosos honorarios legales, además de dañar las relaciones con los ex cónyuges y los hijos. Aunque los divorcios siempre son estresantes, es importante no dejar que la ira o el deseo de venganza impulsen el proceso.
Es hora de tomar medidas para proteger sus derechos y contratar a un abogado especializado en divorcios. Puede confiar en nosotros. Santana Law, PLLC, para brindarle todos los servicios legales que necesite durante su divorcio. Desde la división de bienes hasta la custodia de los hijos, abogado fundador Ronnie Santana Ha manejado todo tipo de casos de divorcio. Comuníquese con la empresa para programar una consulta hoy mismo.